設立
1972年
よくわかる オービーシステム
オービーシステムの事業や強み、業績などを
わかりやすくまとめた早わかりコンテンツです。
どんな会社？
1972年設立
様々な分野のソフトウェアを開発する
独立系IT企業
私たちは1972年設立の独立系ソフトウェア開発のIT企業です。技術革新が急速に進む情報サービス産業において、常に顧客に満足していただけるサービスを提供していくため、既存技術の強化とともに、DX（デジタルトランスフォーメーション）やクラウドコンピューティングを中心とする成長力の高い事業ドメインの開拓、事業構造の集中と選択に積極的に取り組み、的確な事業ドメイン選択のもと、長期的な成長につながるビジネス基盤の構築を目指す、システムインテグレータです。
事業戦略上、事業領域を「金融事業」、「産業流通事業」、「社会公共事業」の3つのサービスラインに区分しています。
オービーシステムのあゆみ
数字で見るオービーシステム
売上高（連結）
86.5億円
2026年3月期
営業利益（連結）
672百万円
2026年3月期
従業員数（連結）
665名
2026年4月1日現在
拠点数
3拠点
2026年4月1日現在
正社員における
女性比率
24.3％
2026年4月1日現在
事業別売上内訳
オービーシステムが目指す姿
事業領域
既存事業分野のさらなる強化
当社が属する情報サービス業界におきましては、顧客ニーズの高度化・多様化、オフショア活用の拡大やサービスの低価格化等により、ますます競争が激しくなる中、継続的に安定した収益を確保していくためには、高度な専門性で付加価値を創造し、競合他社との差別化を図っていき、最新のDX関連システムの技術力を強化してさらなるコアコンピタンスの強化を目指します。
新たな成長分野への展開
当社が属する情報サービス業界におきましては、先端技術の普及やDX関連技術の進展等により、FinTech（金融サービスのITイノベーション）、IoT、AI、ビッグデータ、RPA（ロボットによる業務自動化）等のIT利用の生産性向上や省人化・自動化による労働力不足等への対応等、今後ますますDX関連サービスへの需要が高まることが予測されます。中長期的に成長していくDX関連ビジネス基盤の構築を目指します。
品質向上と生産性向上
システムの品質確保は重要な課題であり、当社は品質管理部による「品質保証検査」をより一層徹底するとともに、当社標準品質目標値の継続的な整備を行い、組織的な品質向上・生産性向上を目指します。
人材領域
人と組織力の強化
人材が当社の最大の財産であるという認識のもと、基礎技術スキルや先端技術スキルをはじめ、ヒューマンスキルの向上によるプロジェクトマネジメント力の向上等、常に研修等の充実を図り優秀な人材の育成を目指します。
優秀な人材の確保
当社が属する情報サービス業界は、技術革新が急速に進んでいるため、常に最新技術への対応が求められております。これに応えられる優秀な人材の確保を目指します。
人材育成
人材教育投資を当社の成長戦略の最重要課題と位置付け、人材教育予算を拡充することを目指します。